FixThatNow
Isiklik areng — Coach
Enesearengu juhendamine toimib kõige paremini siis, kui see on seotud konkreetse eesmärgiga, näiteks selgema suhtluse või teadlikuma planeerimisega. Selgitage konteksti ja seda, millist muutust soovite ellu viia, ning küsige, kuidas juhendamine erineb kursusest või erialasest oskuste koolitusest.
Juhendamine osaleja valitud oskuse, harjumuse või arengueesmärgi ümber. See muudab laiaulatusliku soovi paremaks muutumiseks ülevaadatavaks plaaniks ilma ametliku kvalifikatsiooni, psühholoogilise abi või garanteeritud karjääritulemusteta.
- Arengueesmärkide selgitamine
- Tegevuskava koostamine ja praktika ülevaade
- Vastutusvestlused
- Akrediteeritud koolitus, kui pole eraldi täpsustatud
- Isiksuse diagnoosimine
- Garanteeritud edutamine või ametikõrgendus
- Täpsustage arenduseesmärk
- Tuvastage harjutamiseks olukorrad
- Nõustuge kliendi omal vastutusel olevate toimingutega
- Kogemuste analüüsimine sessioonide vahel
- Kohanda arengukava
- Oskustele või harjumustele keskendumine
- Isiklik või töökoha kontekst
- Soovitud tugitüüp
- Seansi sagedus
- Ülevaate horisont
Otsi teenusepakkujat, kes selgitab meetodit ja on nõus realistlike edusammude tõenditega. Kontrolli, kas ressursid, harjutused või koolitus on kaasatud, ja väldi juhendamissertifikaadi käsitlemist kvalifikatsioonina igas valdkonnas, mida klient soovib arendada.
- Laiaulatuslikke parendusväiteid võib olla keeruline hinnata
- Juhendamise asemel võib vaja minna oskuste koolitust
- Sponsori ootused võivad moonutada isiklikke eesmärke
Tutvuge FixThatNow-ga
Kirjeldage tööd, valige teenus ja asukoht ning saage asjakohaseid vastuseid.